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Zielführende Management-Trainings & Projekte:
Marketing & Key-Account-Management
mit hoher Erfahrung im Discount- & Private Label Geschäft!
Seminare, Trainings, Vorträge, Coaching für das mittlere Management individuell je nach Zielen und Performance:
Branchen-unabhängig sind wir für Sie aktiv im Bereich: Vernetztes Managen und Führen ohne hierarchische Macht. Führen ganz im Sinne von situationsgerecht den effektivsten Führungsstil einsetzen und anwenden. Unser wichtigstes „Schmiermittel“ ist hier die Kommunikation, die wir zu einer Ziel-Kommunikation entwickelten. Zusammenhänge erkennen, zielgerichtet handeln und agieren, egal auf welcher Ebene Sie sind und verstehen …. . Potentiale schärfen und nutzen. Genauso bei virtuellen Teams, also der Zusammenarbeit mit Partnern an unterschiedlichen Standorten und möglicherweise Kulturen.
Wichtig für Sie ein fundiertes Know-How über Arbeits- und Persönlichkeitsstile, ein Schlüssel für Potential-Aktivierung und Nutzung.
Im erfolgreichen Key-Account-Management und Produkt-Management bereichern wir Sie mit zielführenden Seminaren / Trainings / Coaching: Hohe Erfahrung im Discount und Private Label Geschäft der Lebensmittel-Vermarktung. Unterschiedliche Märkte erfordern ein differenziertes Agieren und Handeln. Vergessen Sie nicht wie so viele den neurowissenschaftlichen Aspekt im Verhalten der Konsumenten und Verbraucher: System Mensch & Produkt.
Die eigene Performance zählt. Ziel-Kommunikation führt weiter!
_________________________ Heidi Obermaier Training & Management - Beratung - Inhouse-Seminare (z.T. offen) - Coaching (fachlich & persönlich) - Projektarbeit - Interim-Management Dipl. oec. troph. - Dipl. Europäischer Business Trainer - BDVT-zertifizierter Trainer - Lifo®-Analyst - Key-4-You®-Coach - Systemisches Konsensieren® - 20 Jahre Lebensmittel-Vermarktung und Management Buchen Sie - Fragen Sie an
Vorträge: Intermopro Düsseldorf 14.09.2010 Nachhaltigkeitsprojekte und Ziel-Kommunikation.
Personalmesse München 13/14.04.2011:
Was die Zugvögel uns voraus haben? Vernetztes Führen & konstruktive Meetings.
So ein Quatsch oder wie? Ziel-Kommunikation & zielführende Meetings.
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Dipl. oec. troph. (Lebensmittel-Vermarktung & Kommunikation)
18 Jahre mittleres Management flache Hierarchien & Führen ohne Macht.
Qualifiziertes Mitglied der Akademie für neurowissenschaftliche Bildung (Die Macht des Gehirns im Management)
Geprüfter Moderner-Mental-Trainer®: Entspannung - Ziel - Freedom - Power.
BDVT geprüfter Trainer Business Trainer/Coach Geprüfter Lifo®-Analyst (Persönlichkeits- und Arbeitsstile, Stärkenmanagement) Key4You-Coach®
BDVT geprüfter Trainer
Diplom Business-Trainer/Coach
Lifo®-Analyst Certifikat
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Laterale Führung im Verkauf, Vertrieb, Marketing und Projekt. Mensch zu Mensch
Wichtiger denn je, hier Kompetenz zu haben, sowohl Durchsetzung als auch Soft-Skills. Auf die Zielsetzung und die Rahmenbedinungen kommt es an. Genauso spielt eine große Rolle, mit wem habe ich es aus welchem Anlaß zu tun.
Zielorientiert agieren und handeln! |
Systemische Produkt- und Projekt-Konzeption Produkt zu Mensch
Wie Sie den systemischen Zusammenhang: Markt, Unternehmen, Mitarbeiter, Leistungspartner, Kunden zielführend erfassen, nutzen und Synergien erreichen.
Meetings zielführend führen, z.B. mit dem Tool Systemisches Konsensieren® und der Lifo®-Methode. |
Zielmarkt-Konzeptionen und die Kommunikation Produkt zu Zielmarkt
Wie Sie diesen Faktor stark unterschätzen und Tribut zahlen. Unterschiedliche Märkte verlangen ganz unterschiedliche Prioritäten in der Produkt-Handhabung, -Verpackung, -Design und so fremd das klingen mag: in der Projektführung hierarchie-unabhängig und mit externen Leistungspartnern und Kunden. |
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